Business Coaching

Einfache und „einzig richtige Lösungen“ von Problemen – also „Patentrezepte“ – gibt es ganz selten. Sie bringen Ihre eigenen, vielfältigen Fragen in das Coaching ein. Jede Lösung ist individuell auf Sie zugeschnitten.

In verschiedenen Lebensbereichen stehen wir alle wiederkehrend aktuell vor tief greifenden Veränderungen. Von ihnen als Führungskraft wird erwartet, diesen Wandel in Ihrer Organisation und in unserer Gesellschaft flexibel und mutig mitzugestalten. Die Steuerung dieser komplexen Anforderungen wird mehr und mehr zum Kerngeschäft von Führungskräften.

Darüber hinaus sind für viele Menschen die Entwicklung einer eigenen Berufsidentität, oder eines für Sie stimmigen Berufsweges wichtige Fragen.

Diese Fragen begegnen mir im Business-Coaching besonders häufig:

  • Wie kann ich mich in meiner neuen (Führungs-) Rolle schnell zurechtfinden?
  • Wie entwickle ich mich als Führungskraft weiter?
  • Wie gehe ich mit Unzufriedenheit in meinem Job um?
  • Wie finde ich einen Job, in dem ich meine Talente entfalten kann?
  • Wie erreiche ich eine Balance zwischen meinen privaten und beruflichen Anforderungen?
  • Wie gelingt der Wiedereinstieg in das Berufsleben?

Es ist mir wichtig, die Belange Ihrer Organisation in allen Ihren Aspekten zu begreifen, um Sie so ganzheitlich in Ihrer persönlichen Entwicklung unterstützen.

Dabei helfen mir meine jahrzehntelange Erfahrung als Managerin in einem DAX Konzern und als Unternehmerin und Beraterin (www.strategos-oe.de). Einfühlsam, geduldig, mit Humor, auch mal unerbittlich begleite ich Sie zum Kern Ihres Anliegens, unterstütze Sie bei der Lösungsfindung und der Einleitung sinnvoller Schritte, die die angestrebte Verbesserung herbeiführen.

Irritation ist kostbar.

Niklas Luhmann

Coaching

Ich biete Ihnen die folgende Formate an

Business
Coaching

Sie bringen Ihre eigenen, vielfältigen Fragen in das Coaching ein. Jede Lösung ist individuell auf Sie zugeschnitten.

Führungsteam
Coaching

Ein Unternehmen oder einen Bereich zu führen und die Mitarbeiter zu motivieren, geht über das persönliche Führungsverhalten eines Einzelnen weit hinaus.

Supervision für Berater, Trainer und Coaches

In der Supervision unterstütze ich Sie, Ihre Handlungsspielräume zu vergrößern und Ihre eigenen Ressourcen zu nutzen und zu erweitern.

Masterclass für HR Professionals

Um Lösungen zu schaffen und Entwicklung zu ermöglichen, bedarf es gerade jetzt einem klaren strategischen Fokus und guter Kollaboration.

Persönlichkeits­entwicklung

In Phasen der Neuorientierung und Ausbalancierung ist es wichtig, über die eigenen Lebensziele und Werte zu reflektieren.

Noch Fragen?

Sollten Sie noch Fragen haben, zögern Sie bitte nicht mich zu kontaktieren.

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